Senior Architekt SAP S/4HANA Finance (m/w/d)

Fresenius führt eine geschäftsorientierte, technologiegestützte Transformation durch, die die Strategie #FutureFresenius unterstützt. Die IT Business Transformation-Organisation arbeitet mit den Business-Teams zusammen, um modernste IT-Lösungen zu entwickeln, die SAP S/4HANA und andere verwandte Lösungen nutzen, um eine skalierbare, einheitliche und zukunftsfähige digitale Grundlage zu schaffen.

Unsere Aufgabe ist es, standardisierte Lösungen zu entwerfen, zu planen und zu implementieren, die harmonisierte End-to-End-Prozesse unterstützen, die Abläufe rationalisieren und datengesteuerte Entscheidungen ermöglichen. Durch die Förderung der Zusammenarbeit und die Nutzung der fortschrittlichen Funktionen von ERP-Lösungen treiben wir die Bereitstellung von transformativen Fortschritten in den Bereichen Unternehmensarchitektur, strategische Roadmaps, funktionale und technische SAP-Lösungen voran. Die Lieferung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualitäts- und Compliance-Anforderungen in einem stark regulierten Umfeld.

In Ihrer neuen Rolle als Senior Architect SAP S/4HANA Finance (m/w/d) sind Sie für das Design und die Architektur von SAP S/4HANA Finance Lösungen verantwortlich und stellen sicher, dass diese die Geschäftsanforderungen in den Bereichen Finanzbuchhaltung (FI), Treasury und Finanzplanung und -analyse (FP&A) erfüllen.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Fresenius, in der IT ein strategischer Enabler für den langfristigen Erfolg ist.

Ihr Aufgabengebiet

• Überwachung der Konfiguration und Implementierung von SAP S/4HANA Finanzmodulen, einschließlich General Ledger (GL), Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR) und Asset Accounting (AA). Sicherstellen, dass die Lösungen mit Best Practices und Geschäftsanforderungen übereinstimmen

• Definition und Gestaltung der neuen SAP S/4HANA-Strategie für den Finanzbereich in Abstimmung mit der Gesamt-Roadmap von Fresenius

• Implementierung und Management von SAP S/4HANA-Lösungen für den Finanzbereich zur Optimierung der Geschäftsprozesse

• Leitung des Designs und der Architektur von SAP S/4HANA Finance (FI) Lösungen zur Erfüllung der Geschäftsanforderungen

• Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Möglichkeiten für Prozessverbesserungen und Kostenoptimierungen zu identifizieren und dabei die erweiterten Möglichkeiten von SAP S/4HANA zu nutzen

• Rolle als Fachexperte für das Finanzwesen (FI) in SAP S/4HANA-Projekten, Leitung von Workshops und Blueprint-Sitzungen sowie Führung des Teams durch komplexe Entscheidungsprozesse

• Führen von Datenmigrationsstrategien für finanzbezogene Daten und Sicherstellen einer genauen und vollständigen Datenkonvertierung von Altsystemen zu SAP S/4HANA

• Sicherstellen, dass die Finanzlösungen die gesetzlichen Anforderungen (z. B. IFRS, GAAP) erfüllen und eine solide Finanzberichterstattung und -analyse unterstützen, einschließlich Finanzeinblicke in Echtzeit mit SAP Fiori und Embedded Analytics

• Zusammenarbeit mit Finanz-, Buchhaltungs- und IT-Teams (sowohl intern als auch extern), um Geschäftsbedürfnisse zu verstehen, Anforderungen zu sammeln und sie in effektive SAP S/4HANA-Lösungen umzusetzen

• Einsatz als Finanzexperte (SME) bei SAP S/4HANA-Projekten, Leitung von Workshops, Blueprint-Sitzungen und Entscheidungsprozessen für die Finanzarchitektur

• Sicherstellung der nahtlosen Integration von SAP S/4HANA Finance mit anderen SAP-Modulen (z. B. MM, SD, PP) und Nicht-SAP-Systemen, um die Datenintegrität und Prozesseffizienz im gesamten Unternehmen zu gewährleisten

• Identifizierung von Möglichkeiten für Prozessverbesserungen, Kosteneinsparungen und Effizienzsteigerungen im Finanzbereich durch die Nutzung der Funktionen von SAP S/4HANA, einschließlich Universal Journal, Central Finance und Integrated Business Planning (IBP)

Ihr Profil

• Mindestens 10 Jahre einschlägige Erfahrung in einer ähnlichen IT-Funktion mit Schwerpunkt auf SAP Finance-Modulen und S/4HANA

• Sehr gute Kenntnisse der SAP S/4HANA-Innovationen im CO-Bereich, wie Universal Journal, Margin Analysis und Embedded Analytics

• Erfahrung im Management komplexer Abhängigkeiten über mehrere Arbeitsabläufe und Teams hinweg

• Erfahrung im Management externer Anbieter zur Sicherstellung der Geschäftskontinuität

• Verständnis der Integrationspunkte und Abhängigkeiten zwischen SAP-Modulen und anderen Unternehmenssystemen

• Kenntnisse von SAP S/4HANA-Datenmigrationsstrategien und -Werkzeugen

• Ausgeprägte Fähigkeit, organisatorische Veränderungen während des Übergangs zu SAP S/4HANA zu managen

• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Leitung geografisch verteilter Teams

• Frühere Erfahrungen im Bereich Life Sciences wünschenswert

• Fließende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, sehr gute Deutschkenntnisse sind ein Plus