Letzte Woche wurde zum dritten Mal der Fresenius Ausbildungspreis an 14 Absolventen von Berufsausbildungen oder dualen Studiengängen mit den besten Abschlüssen vergeben. Die Preisträger, die alle übernommen wurden, nehmen im nächsten Jahr an der Weiterbildungsmaßnahme „Fresenius Career Starters“ teil. Darin erfahren sie, wie sie als Berufseinsteiger die Herausforderungen der ersten Berufsjahre erfolgreich meistern können.

Der Fresenius Ausbildungs-Förderpreis wurde auf Initiative von Aufsichtsrat und Vorstand von Fresenius anlässlich des 100-jährigen Bestehens des Unternehmens ins Leben gerufen und wird in vier Kategorien vergeben:

• Gewerblich-technische und naturwissenschaftliche Ausbildungsberufe
• Logistik-, IT- und kaufmännische Ausbildungsberufe
• Pflegerische Ausbildungsberufe
• Duale Studiengänge

Die 14 Preisträger kamen in diesem Jahr von der Fresenius Medical Care Deutschland GmbH in Schweinfurt und St. Wendel, von der Fresenius Kabi Deutschland GmbH in Friedberg sowie aus den HELIOS Kliniken in Aue, Krefeld, Leipzig, Northeim und Pforzheim.

„Die Ausbildung von Nachwuchskräften hat für uns eine große Bedeutung und spielt eine wichtige Rolle bei der Deckung unseres Fachkräftebedarfs. Mit dem Fresenius Ausbildungspreis würdigen wir herausragende Absolventen jedes Abschlussjahrgangs und fördern deren weitere berufliche Entwicklung“, sagte Dr. Jürgen Götz, Vorstand für Recht, Compliance und Personal sowie Arbeitsdirektor von Fresenius.

Fresenius bildet aktuell bundesweit über 3.400 Auszubildende und dual Studierende aus. In sechs verschiedenen Berufsgruppen (gewerblich-technische, naturwissenschaftliche, kaufmännische, Logistik-, IT- und Pflegeberufe) bietet das Unternehmen für das Ausbildungsjahr 2016 Ausbildungsplätze an. Interessierte Schulabgänger können sich aus dem breiten Angebot von mehr als 60 Ausbildungsberufen und dualen Studiengängen für einen für sie passenden Ausbildungsberuf entscheiden.

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Quelle: Fresenius Pressemitteilung